«Народ, который не желает кормить свою армию, будет кормить чужую,» — говорил Наполеон. Время идет, а высказывание не теряет актуальности. Однако позволю себе вольность, и перефразирую данное крылатое высказывание. Народ, который не желает «кормить» свою науку, будет вынужден получать труды недоброжелателей, принимая их за прописную истину.
В нашей стране есть Научно-исследовательский институт, который может и должен стать путеводной звездой в вопросе опровержения ложных и псевдонаучных фактов про нашу страну и народ, коими, к сожалению, полна сегодняшняя реальность.
Более подробно о деятельности Института, о планах, возможностях и многих интересных аспектах работы научно-исследовательского института с МИА «Южная Осетия сегодня» поделился Директор Института Роберт Гаглойты.
Учеными ГБУН ЮОНИИ разрабатываются темы, касающиеся древней истории, археологии, этнологии, осетинского языка, истории, осетинской литературы, фольклора, экономики. Важное значение имеет подготовка и выпуск III тома «Толкового словаря осетинского языка» и III тома «Топонимии Южной Осетии» (Ленингорский район). Ученые не оставляют без внимания и вопросы, касающиеся Нартского эпоса, этногенеза осетин, свадебного и погребального обряда, экономического и социального развития и другие.
«По мере возможности, мы стараемся выпускать научную литературу по означенным выше категориям сферы научной деятельности. Хотя опять, к сожалению, приходиться говорить о недостаточном финансировании», — заметил Директор ЮОНИИ.
Без сотрудничества не обойтись
Основной акцент в любом деле, думается, нужно ставить на сотрудничестве, участие на различных международных площадках. Есть вещи, руководствуясь которыми, можно достичь значительных успехов. Для сотрудников Института важным моментом в их научной деятельности является не только изучение той или иной темы, написание научных трудов, но и участие на различных конференциях.
Говоря о возможности выездов, Роберт Гаглойты сказал, что у сотрудников Института есть реальная возможность выезжать за пределы республики для участия в сессиях, конференциях, конгрессах.
«В основном, конечно, на территории Российской Федерации, но есть примеры, когда мы принимали участие в работе конференции Болгарии, Турции, Абхазии, Испании и т.д. Правда, это сопряжено с большими трудностями, в основном, из-за финансовой подоплеки», — подчеркнул Р. Гаглойты.
Для достойного представления нашей научной интеллигенции, на самом деле, нужны значительные финансовые средства. Роберт Гаглойты правильно подметил, что те правительственные органы, от которых зависит выделение финансовых средств, наконец-то поймут, что «без контактов с научным миром окружающих нас культурных регионов, вряд ли можно говорить о прогрессивном развитии научной сферы РЮО».
Один в поле воин?
Без сомнения, основная работа научных сотрудников проходит в кабинетах.
«Но без проведения научных, изыскательских работ стационарного характера, — продолжает Директор, — особенно в сфере археологии и этнографии, вряд ли приходится говорить об объёмной работе».
По возможности Институт старается проводить подобные экспедиции, но и здесь встают некоторые проблемы. Возникают препятствия, мешающие нормальной работе и проведению экспедиций.
«Когда из-за недопонимания или незнания некоторых факторов, касающихся экспедиционных работ, нас заставляют, чтобы мы заключали договора с нашими же сотрудниками по проведению экспедиции. Это как?, — заметил Роберт Гаглойты, — Сотрудник, с которым уже в начале года заключен договор-контракт, и который по заданию дирекции Института должен организовать и провести экспедиционные работы изыскательного характера, должен дополнительно заключить договор с Институтом? Это нонсенс».
Конечно, Правительство республики идет навстречу институту: каждый год определенная сумма выделяется на экспедиционные работы. В какой-то мере это помогает выполнять возложенные на институт задачи, причем и с приглашением ученых из РСО-Алания.
«Наука открывает тем, кто ей служит, грандиозные перспективы»
Говоря о сотрудничестве и связях ЮОНИИ, Директор отметил, что Институт поддерживает связи с научными центрами, как России, так и Болгарии, Испании.
«Заключены договоры между нашим институтом и Абхазским институтом гуманитарных исследований им. Д.Гулиа, Институтом мировой литературы имени М.Горького АН РФ, Институтом языкознания АН РФ, СОИГСИ имени В.Абаева, тесные связи у нас и ВНЦ РСО-А и рядом других научных учреждений Северного Кавказа», — сказал Роберт Гаглойты.
Как уже отмечалось, в данном вопросе крайне желательно обратить внимание на то, чтобы научные сотрудники имели возможность выезжать, без препон, на научные конференции, которые проводятся как в Ближнем, так и Дальнем Зарубежье.
«Без этого вряд ли приходится говорить о каком-то прогрессивном развитии сферы науки в Государстве Алания», — подметил Директор.
«Наука — это громадная сокровищница знаний, накопленных человечеством»
Многих в обществе, да и не только, интересует вопрос будущего югоосетинской науки… На этот актуальный вопрос Роберт Гаглойты ответил так: несмотря на то, что он по природе своей – оптимист, на счет «светлого будущего» науки в Южной Осетии, строить прогнозы очень трудно.
Поясняет свои слова Директор таким образом, что многие, в числе которых и руководство республики слишком скептически относятся к науке и научным сотрудникам.
«Что стоит одно только выражение и высказывания: «Да, что они делают, целыми днями сидят» или «что они полезного делают», или «коллектив пенсионеров получающих пенсии из бухгалтерии института!», — продолжает Роберт Гаглойты, — против невежества очень трудно бороться».
Директор выразил уверенность, что с приходом новой власти, отношение к науке в корне изменится, и все мы станем свидетелями новых научных достижений югоосетинских ученых.
«Границ научному познанию и предсказанию предвидеть невозможно»
Научной деятельностью, в основном, занимаются молодые сотрудники – языковеды, историки, литераторы, экономисты. Но Роберта Гаглойты кроме 4-5 молодых сотрудников, которые могут в перспективе выйти на должный уровень, он не может назвать.
«Опять-таки – немаловажный фактор – низкая оплата труда молодых ученых», — заметил он. Здесь хотелось бы добавить, что помимо низкой заработной платы есть и другие критерии, по которым молодые ученые отказываются работать в полную силу, однако, это уже другая тема…
Отметив некоторых молодых сотрудников, Директор подчеркнул, что всем перечисленным ученым-исследователям требуется более кропотливая работа, «смею заметить, более серьезное отношение к работе, которая не должна быть только работой ради работы».
«Поле исследований всех наук беспредельно»
Затрагивая тему проблемных и беспокоящих институт моментов, Роберт Гаглойты заметил, что они, в сущности, сводятся к нескольким пунктам. И одним из главных пунктов является острая нехватка кадров по всем направлениям. Помимо этого, он назвал также и невозможность увеличивать штаты и открывать новые, необходимые отделы, в том числе, и по природным ресурсам, фольклору и искусству, политологии и международным отношениям.
«Повисает в воздухе вопрос открытия при президенте «Центра археологических исследований им. Пчелиной Е.Г.»», — заметил Директор ЮОНИИ. Между тем, расширение отделов может способствовать последующему выделению из состава ЮОНИИ отдельных структурных единиц будущей Академии Наук Государства Алания – Института языка, Института истории, Института литературы, Института экономики и прогнозирования и т.д.
«Без обозначенных факторов развития научной сферы, вряд ли стоит говорить о науке в нашем молодом государстве», — подчеркнул он.
В завершении хотелось бы отметить, что никакое государство не может развиваться без науки — его уничтожат соседи. Ведь без развития науки, культуры, без искусства мы становимся жертвой недоброжелательных соседей. А этого, в данной ситуации, допускать совершенно неприемлемо.
Инна Кочиева
↑ Наверх
